搞錯 應該要設定30年 這不是終身的 --- 謝謝你的提醒
職業等級 1 到60歲 這樣規劃 還少規劃什麼嗎?
主要還是在醫療 意外 殘扶 身故 盡量在人生有意外時 不要給家人太大負擔
謝謝 也謝謝曾雨金的提醒
樓上說的建議略過
根本搞不清楚友邦為什麼這樣規劃...
而通常會建議35歲以上的保戶用LS 5萬保額來當主約
定期壽險找其他商品處理更為實際。
一年期壽險─遠雄CSD、台銀73、中國FA、南山E1TL、新光LAA、元大ET
長年期壽險─友邦JTL、全球QTL、南山NJTL(非吸菸體)、國泰GQ、遠雄FD4
35歲以上,LS可以用5萬出單
Wayn 您是保戶還是業務呀?
感覺上做了不少功課,哈,甚至可能比有的業務員還厲害了,讚哦
我其實很少來這邊,只是看到有的留言怪到離譜了,所以才推一下文。大部分時間都還是待在PTT保險版或是其他地方閒晃~~
不過有很多東西也並非保戶所能研究的...,像是樓主上面PO的那篇南山NHS條款問題,我就不曾注意過...不過看到NHS的費率就不會考慮了XDDD
還好這個實支是正本理賠,根本沒辦法買XDDD
近期出了很多實支都是正本收據,我覺得不錯,因為有實支的保戶就不會誤入歧途XDDD(如富邦HSE、HSF等)
因為剛好還不錯的親戚在做南山 所以推不掉 又有人做放射 一聽之下要20多萬 是還好南山HS有理賠 所以我才研究一下 一研究 就是怕有爭議 所以上來發問一下 順便開始研究一下自己缺的保單
南山號稱理賠風氣特好,所以再怎麼樣也會賠給你~~放心^^
偶爾會看見您呢,商品了解蠻多的
有些條款細節或比較專業的部分,連業務員都不清楚了,保戶要自己做功課去了解,還是有點難度
富邦HSE與HSF....真不曉得怎麼會出這種實支
我也只針對想研究的看,大多仍是定期險為主,只是比較少看到商品更動~~
不過我對於某個商品蠻有興趣的,友邦扶委匯DDIR跟全球月月安鑫XFI,兩者費率上差異蠻大的,但感覺兩者效益差不多XD
雖然大多還是以友邦YRDR跟DIYR為主,但這兩個商品費率摸不著頭緒XD
不過近期實支推出真的是一個比一個費率還貴,南山NHS、三商JHSR、富邦HSE、HSF,讓保戶的選擇越來越少,然而又總是被業務說別選小公司的商品,買大公司的商品更有利...哀
保戶投保 跟 理賠 先多看看哪家商品比較OK 其實也看得有點累 每一條都是牽涉以後理賠或續保或終止 真的很頭疼 選完後再來就是公司"理賠"信譽跟評價的問題了 當然最不希望就是理賠 但是一但動用到 最怕就是在忙碌時 又要跟保險公司抗爭 這也是要多加比較 先謝謝兩位分享與建議 謝謝
DDIR與XFI保證期間都很短,只有60天,還是YRDR與DIYR比較有優勢囉
不過也說真的,這幾個大品牌,出的商品真是越來越貴,也不見得有比較好
若有問題再麻煩點頭像囉~~謝謝
保證期間很短,也是因為如果提早殘廢的話,就能領超過180個月的殘扶金XD
當然也要提早殘廢才有XDDD
我只看到兩者商品理賠內容差不多,但費率差異很大覺得很怪而已XD
沒關係,以後有的是機會再看到這兩個商品~~
剛出生的小朋友沒辦法買,所以無法把殘扶保障做到極大化XD
有另外一個是主約LFI,也是很奇怪的費率
松鼠大?
不過提醒一下保戶關於這段話,"一直到老 這樣子規劃 是不是可以用到老 醫療 殘扶 壽險 意外 都有基本保障了 還需要再做什麼規劃呢?"
如果你在做久一點功課後,基本上會否定掉你現在的觀念,保險不一定一直到老都這樣規劃,試著想看看沒有保險會如何?一定得買保險嗎?如果沒有保險是否能用自身資產解決呢?
年輕靠保險轉嫁大部分風險,老年仍舊需要自身資產才能解決。
原來如此~~
那個新生兒罐頭保單做得很好,很詳細,真令我感到敬佩
看過的人會以為是專業從業人員所寫的
謝謝 wayn2008 詳細解說 大概知道規劃方向 看到重大疾病費用後 以自身薪水 應該是無法負荷 所以需要轉嫁保險 到老我看自身資產應該也是不夠 那如果自身資產不足 又該是要如何規劃呢 謝謝wayn2008分析
終身殘扶跟實支實付吧...實支實付還可以保到74~80歲左右
如果有要規劃台壽HNRB,主約可以用終身不還本殘扶險,PDI2-100~150萬,最低是100萬
全球主約則是用LDC,也是不還本殘扶
留意未來是否會因為終身險保額低保費高而取消。買終身險要繳完才能說保障終身,而有辦法確保一定能繳完嗎?這是你需要注意的。希望未來不要因為新增新成員或是其他生活雜事而造成壓力。